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今天呢，去参加了一个《AI应用创新与探索》分享会亚马逊面试，主要内容有：
1、《AI时代，职场人怎么做才能保住饭碗》；
2、《生成式Al：过去，现在和未来2024》；
大概一下午时间，主讲老师是亚马逊云科技资深开发布者道师 黄老师；所以基本在场的都是计算机出身，程序员，做开发的等等。
作为一个完全外行的年轻人，我就悄悄坐在那，完全不敢说话，哈哈哈哈哈哈
不过主讲内容是AI，这个我认为是和每个人都有关系，所以也是我想要去听听大佬们的想法；
首先，安老师讲了下《AI时代，职场人怎么做才能保住饭碗》。
AI已经是个无人不知的话题了，国外的自2022年11月问世，国内的文心一言、豆包、Kimi等大模型纷纷登场，AI正在迅速渗透到各行各业。
AI正在替代各种工作：下图显示，大约在未来5年内，其中30%的工作将被人工智能和自动化取代；
据介绍，IBM计划用AI替代一些后勤职能，如人力资源、财务、法务等。这些职能涉及到很多繁琐、重复、标准化的工作，如提供展佣证明信、调动员工部门、处理报销申请等。
AI+萌新=熟练工：
基本一些行业，你只需要掌握10%的知识，在AI的辅助下，能够与熟练程度80%的熟手相当；
那么，作为职场人该怎么办？安老师的建议是：一定要增加那些不易被替代的工作任务占比，比如：
程序型任务↓，探索性任务↑
人际相互简单的任务↓，人际交互复杂的任务↑
只需执行的任务↓，需要决策的任务↑
其实就是让自己变得不能那么容易被AI替代，避免被AI“抢饭碗”。一些标准化，程序化的东西，只要训练AI 都可以完成，成本较低。
拒绝成为被AI夺走价值的人，努力成为借助AI创造价值的人
然后就是黄老师讲的《生成式Al：过去，现在和未来2024》，大概讲了AI与计算机相关的一些东西。比如借助AI，可以进行编程什么的，很多专业的我也听不懂。
最后就到AI圆桌问答环节：
让我没想到的是，居然有一个大三学生来听，我想想我大三在干嘛，在宿舍里酷酷打游戏，诶，这就是差距啊，好了，回到正题，他问了个问题：说他在学校听老师说亚马逊面试，现在学校学的东西比较旧，在工作中根本用不到，那他应该怎么办，感觉很迷茫“。
针对这个问题，安老师讲到，先把学校的东西学好，绩点、奖学金什么的都要拿到手。先在学校里“卷赢”同学，之后再利用闲暇时间自学工作中需要的技能。；
黄老师说到，要知道自己想要什么，毕业月薪过万？先找到自己的目标，为这个目标去奋斗。他讲到亚马逊面试的时候特别严格，层次筛选，他说他当时面试的时候，都没有研究过，特意将面试日期延后了三个月，在三个月的时间里，他几乎相关的书籍几十本，去研究它。黄老师感觉这是一个独有的特质，结果后来和他们一些同事聊，发现大家都有这种特质。
所以我感觉，能够做成事的人，都有这种专注和韧劲，都能够找到自己的目标，将其细化，定好方向，去研究它，直到完成自己的目标。
最后，黄老师分享了自己喜欢的一句话：
What will you build？你将创造什么?
我也很喜欢这句话，What will you build？
它鼓励我们去主动思考和行动，提醒我们不要只是被动地接受生活中的现状，而是要积极地去创造和构建自己想要的未来。
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