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参加工作7年文件起草说明范文，总结了些许机关公文写作的一些心得，与亲们共勉。
在机关工作，不缺会办事的，缺的是会写东西的。有多少人，让他跑个腿、办个事，他能干得很漂亮。但让他起草个半页纸的通知，都像挖他的脑壳子似的，不改成大花脸稿都定不下来。
机关公文，一切观点、表述、部署，都讲究个出处。报纸上每每新出一篇重要讲话，我总是第一时间如饥似渴把它看完。学习重要讲话和论述，这是写好公文的基础要义。平时我会选择中央文件、领导讲话、行业文件、单位历史文件，报刊上影响较大的、公认的一些好文章精心研读，用心揣摩其思路及语言风格，细心体会其谋篇布局、形式特征。最喜欢看的就是人民日报、求是、党建研究这些党内核心时刊的社论，它们篇幅不大，字数不多，但逻辑性、层次性非常之强，表达的内容无论是内涵还是外延都相当之丰富。看了之后，给自己的启发相当之大。
掌握了领导讲话的精髓，才能保证每篇文章踏准节奏，不出大问题。熟悉了每一个新概念，写的东西才能有味，新鲜。某报某播，不论是否喜欢，每天看看很有必要。另外，每接到一个写材料的任务，领导都提醒我们，参照之前相应的材料或者是有关方面的资料。有得模仿就模仿文件起草说明范文，这也是一个学习提高的过程。但是模仿不是照抄照搬，而是要推陈出新，在继承的基础上有所创新。
最难写的文章是直属领导的讲话。特别是刚上任领导的讲话，不熟悉领导的风格，需要逐渐地磨合。这时候，起草者一定要忘我，把自己置身于领导的角色，看看应该讲些什么，哪些话该说，哪些能不要碰。日常程序性的公文起草其实没有什么难度。像通知类的公文，仿照以往的就可以了，讲清时间、地点、任务和要求。总结、报告类的公文，大致也可以参考以往的框架，根据最新的时政精神增加些新意。调研类的公文是发挥自己能力较多的地方，知识面多宽、政策性多强，还有分析问题解决问题的能力，可以尽情的发挥自己的才华展示自己。
细节之处见真章，写作是个实践性很强的工作。不要指望看看写作技巧类的书籍和文章就能成为笔杆子。“是什么”，“为什么”，“怎么样”是一篇文章的逻辑顺序。看着舒服的文章，大多写的时候都是一口气。不练习，根本不会去布局材料的篇幅长短、观点材料、转承启合。记得还在南开上研究生时，就开始给人民日报投稿。虽然只发表了豆腐块大小的东西，但逐渐掌握了这些主要官媒的文章风格。其实现在理论学习交流平台很多，只要肯练习，总有你表现的机会。
不要低估自己的能力。每一个平台，只要它存在，都并非高不可攀。如果始终认为它是一座山，永远只会畏手畏脚，举步不前。如果把它当成T台，连你跑上去的步伐都会像跳舞。
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